El Gobernador de la Provincia,
Ingeniero Miguel Lifschitz, en el Salón Blanco de la sede de Gobierno en la
ciudad de Rosario, presentó el anteproyecto de reforma al Código Procesal
Laboral.
El Gobernador Miguel Lifschitz,
presentó este miércoles los detalles del
anteproyecto de reforma al Código Procesal Laboral que enviará a la
Legislatura y que tiene como objetivo acelerar la solución de los conflictos
que se dan en el ámbito del trabajo.
La propuesta fue elaborada y
consensuada por el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos en conjunto con
representantes de los trabajadores, el sector empresarial y los colegios de
Magistrados y Abogados.
El gobernador destacó la importancia
de tener "una Justicia independiente, eficaz, objetiva, cercana y
accesible”, y subrayó que “el rol de la Justicia es indispensable para
funcionamiento armónico de una sociedad”.
El ministro de Justicia y Derechos
Humanos, Ricardo Silberstein, adelantó que el anteproyecto se basa en los
principios procesales de la conciliación, la inmediación y la celeridad. “Para
lograr esto se apuntará a reducir la cantidad de litigios, a incorporar nuevas
tecnologías y avanzar hacia la oralidad. Tenemos que despapelizar y flexibilizar
el proceso, simplificarlo, así como hacer más racional y eficiente la
organización de la estructura judicial”, sintetizó. “Buscamos una mejor
justicia del trabajo, más rápida y eficiente”, explicó.
Se fomenta la oralidad en el
procedimiento y se incorporan tecnologías que tienden a la
digitalización.
Por otro lado, el anteproyecto de ley
realza las funciones del secretario de los juzgados laborales como colaborador
inmediato del juez y crea funcionarios conciliadores mediadores altamente
especializados. “Se va a generar una novedosa estructura que no solo hace
a la economía del procedimiento sino también implica racionalidad
presupuestaria”, destacó Silberstein, quien también subrayó el diálogo
mantenido durante meses para lograr consensos en torno al texto que ahora
deberán analizar los legisladores. Las mesas de trabajo y de diálogo estuvieron
integradas por sindicatos, asociaciones empresariales, jueces laborales y
abogados. Según informaron fuentes del gobierno provincial.
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